Feedback verdient een plek!

Zowel waardering als feedback zijn belangrijke middelen om het onderwijs te verbeteren. Waardering omdat dit energie geeft om te blijven verbeteren, en feedback om de verbeterkoers te behouden. Het is vooral belangrijk om als onderwijsinstelling proactief te zijn in het bepalen van duidelijke spelregels; zo weet iedereen waar hij aan toe is. Wat de ene leerling helpt, werkt voor een andere leerling heel anders.

Door iedereen een NPS-vragenlijst in te laten vullen, wordt iedereen gehoord. Het krachtige Rate platform helpt in kaart brengen waar kansen liggen voor grotere tevredenheid. Geen verhalen uit de wandelgangen, maar een proactieve verbetervraag aan jouw doelgroep!

NPS als luisterend oor

Pak de controle over de ideeën van jouw doelgroep, door de eenvoud en effectiviteit van de NPS te introduceren als het luisterend oor van jouw onderwijsinstelling. Zo laat je geen kans onbenut! Start direct en geheel online. Ook delen we graag onze 9-jarige ervaring in NPS-metingen in een persoonlijk advies.